Pengaruh Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Guru SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja Dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Guru SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok. Sampel pada penelitian ini sebanyak 42 responden yang mengajar di SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok. Berdasarkan hasil analisis yang telah dilakukan diperoleh Y = 5.309 + 0.263X₁ + 0.274X₂ + 0.321X₃ + e dan uji t 2.081, 2.063, dan 2.095 yang artinya bahwa variabel Budaya Organisasi berpengaruh terhadap Kinerja Guru SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok, Variabel Lingkungan Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Guru SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok dan Variabel Kecerdasan Emosional berpengaruh terhadap Kinerja Guru SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok. Dilihat dari nilai R Square 0.590 yang artinya Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja dan Kecerdasan Emosional berpengaruh sebesar 59% terhadap Kinerja Guru SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok dan 41% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Dari analisis uji f nilai f_hitung adalah 18.262 > f_tabel 2.85 yang artinya bahwa Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja dan Kecerdasan Emosional secara bersama-sama berpengaruh terhadap Kinerja Guru SMA N 1 Bukit Sundi Kabupaten Solok.